УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ


https://doi.org/10.21686/2413-2829-2017-4-93-97

Полный текст:


Аннотация

В статье рассматриваются вопросы практического управления персоналом, которые используются линейными руководителями в своей повседневной деятельности. Автором предложены эффективные технологии и методики кадровой работы для практического использования. Материал дает полное и объективное представление о проблемах, связанных с управлением персоналом, и методах их решения. Особое внимание уделяется инновационным управленческим концепциям и решению наиболее распространенных проблемных ситуаций в кадровой работе компаний.


Об авторе

Касим Серачевич Биктяков
Гуманитарно-экономический институт имени В. С. Черномырдина
Россия

Кандидат экономических наук.

107996, Москва, ул. Павла Корчагина, д. 22



Список литературы

1. Базаров Т. Ю. Управление персоналом. – М. : Академия, 2013.

2. Журавлев П. В., Карташов С. А., Маусов Н. К., Одегов Ю. Г. Технология управления персоналом. Настольная книга менеджера. – М. : Экзамен, 1999.

3. Ильин В. А., Шабунова А. А. Развитие человеческого потенциала – индикатор эффективного управления // Вестник Российского экономического университета имени Г. В. Плеханова. – 2014. – № 5 (71). – С. 11–32.

4. Куликов Ю. А. Механизмы стабилизации кадрового состава организации // Вопросы экономических наук. – 2015. – № 4 (74). – С. 45–49.

5. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. – М. : Вильямс, 2009.


Дополнительные файлы

Для цитирования: Биктяков К.С. УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ. Вестник Российского экономического университета имени Г. В. Плеханова. 2017;(4):93-97. https://doi.org/10.21686/2413-2829-2017-4-93-97

For citation: Biktyakov K.S. HR MANAGEMENT. Vestnik of the Plekhanov Russian University of Economics. 2017;(4):93-97. (In Russ.) https://doi.org/10.21686/2413-2829-2017-4-93-97

Просмотров: 29

Обратные ссылки

  • Обратные ссылки не определены.


Creative Commons License
Контент доступен под лицензией Creative Commons Attribution 4.0 License.


ISSN 2413-2829 (Print)
ISSN 2587-9251 (Online)