Актуальность рассматриваемого документа Министерства экономического развития Российской Федерации - Прогноз социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2024 года (далее -Прогноз МЭР) - заключается не только в оценке основных факторов, которые должны повлиять на развитие экономики страны в указанный период, но и показать предполагаемый эффект запланированных правительством мероприятий. В статье показано, что это проект не только прогноза, но и стратегии развития страны. Авторы предлагают рассмотреть этот документ как предложение, в котором ключевыми факторами экономики являются исполнение бюджетного правила, т. е. наложение длительных ограничений на показатели бюджетной политики; инвестиции в основной капитал, сопряженные с рядом мер правительства для создания условий их роста; денежно-кредитная политика, обеспечивающая стабильность экономического развития; пенсионная реформа, связанная c предполагаемым улучшением ситуации на рынке труда. Методологической основой исследования стал ряд общенаучных методов, таких как наблюдение и сбор фактов, моделирование, анализ и синтез, системный подход, индукция и дедукция, исторический и логический. Это совокупность приемов, которые используются для всесторонней характеристики развития явлений и процессов при помощи цифровых данных. Характер поставленных задач предопределил необходимость использования еще и таких методов, как архивный поиск и сравнительный метод.

Исследование продолжает проводимое авторами изучение фундаментальных характеристик моделей жизнеспособных систем. Рассмотрены актуальные вопросы построения, реорганизации и сохранения жизнеспособной структуры высшего учебного заведения - университета U, представляющего рекурсивную активную подсистему образовательной среды U, входящей в универсум-общество U. Даны формализованные определения абсолютно жизнеспособной, жизнеспособной, условно жизнеспособной и нежизнеспособной системы, позволяющие с математической точки зрения оценить оптимальность структуры и эффективность функционирования системы. Анализ структуры и функционирования жизнеспособного университета реализован в концептуальных рамках форсайт-проектирования на основе логфрейм-технологий, что дает возможность создать систему, отвечающую стратегическим целям универсума и тактическим установкам образовательной среды. В процессе описания логфрейм-методик на основе форсайт-подхода существенным образом учтены реальные рисковые ситуации, возникающие в современной системе образования, университетской среде и высших учебных заведениях в силу экономических, социальных, управленческих и психологических факторов воздействия внешних и внутренних сред рекурсивных активных систем. Представленные концептуальные схемы позволяют учесть не только структурные особенности образовательной организации, но и психосоциальную ситуацию в коллективе, определяющую стимулирующие и мотивационные аспекты управления персоналом. Приведены примеры высших учебных заведений, чьи структуры и процедуры обучения эффективно отвечали и продолжают отвечать запросам и целям универсума на протяжении нескольких последовательных технологических укладов, оставаясь передовыми образовательными и научно-образовательными системами мирового уровня. Дан краткий обзор исследований и практик в представленной области знаний, основанный на подходах и методах обучения, научном и преподавательском опыте авторов. Изложенный материал полезен для процесса формализации концептуальных аспектов теории жизнеспособных систем, классификации рисковых ситуаций в образовательном процессе, адаптации форсайт- и логфрейм-технологий к практике диагностирования и проектирования эффективных образовательных структур, отвечающих современным социально-экономическим требованиям технологических укладов развитых обществ.

В статье с помощью методов анализа и синтеза рассматривается проблема формирования экономики замкнутого цикла в разрезе сферы обращения с твердыми коммунальными отходами (ТКО). Проанализирована динамика образования отходов, приводятся их физико-механические свойства и химический состав. Представлены экономические инструменты, функции этих инструментов и классификация, которые необходимы для организации процессного подхода к управлению. Авторами предложена перспективная схема обращения с ТКО, выстроенная с учетом опыта европейских стран, а также разработана актуальная функционально-структурная схема системы обращения комплексом ТКО, в которой отражены основные бизнес-процессы и инструменты управления. Такой комплексный подход к описанию системы обращения с ТКО облегчит цифровое моделирование многовариантных бизнес-процессов, таких как захоронение мусора на полигонах, утилизация на мусоросжигающих заводах, сортировка и переработка на мусороперерабатывающих предприятиях. Цифровое моделирование с последующим автоматизированным функционально-стоимостным анализом позволит снизить неопределенность в вопросах экономической эффективности принятия управленческих решений по рациональному обращению с ТКО и развитию экономики замкнутого цикла в этой сфере. Правильный выбор подходов к развитию экономики замкнутого цикла в сфере обращения с ТКО уменьшит нагрузку на природу и сохранит здоровье людей.

Пандемия COVID-19 кардинально изменила жизнь людей во всем мире. Экономическая ситуация стала уникальной в новейшей истории. В условиях введения ограничительных мер экономика большинства мировых государств функционировала в режиме временной экономической модели. В статье рассматриваются основные экономические показатели, характеризующие экономическую ситуацию первой волны пандемии, а также изменения в потребительском поведении людей, связанные с введением ограничительных мер. Автор присоединяется к мнению некоторых исследователей о том, что лидерам многих мировых держав стоит обратить серьезное внимание на развитие экономики катастроф, к которой относится пандемия COVID-19. В этой связи наиболее важными аспектами государственной политики становятся обеспечение комплексной безопасности стран, безопасность жизнедеятельности в критических условиях, развитие международного здравоохранения, а также информационных систем на основе сетевых онлайн-платформ, индустрии 4.0 и искусственного интеллекта. Даны предложения по созданию комплексной концепции экономики катастроф, которую необходимо разработать на основе передовых достижений в областях, связанных с обеспечением жизнедеятельности людей. Данная концепция, по мнению автора, должна быть ратифицирована главами ведущих мировых держав. Сделаны выводы о перспективах развития мировой экономики после пандемии COVID-19.

В условиях ограниченности финансовых ресурсов построение оптимальной финансовой структуры капитала является наиболее важной задачей, поскольку наличие необходимого объема собственных средств обеспечивает финансовую устойчивость организации, способность вовремя отвечать перед кредиторами по своим обязательствам, финансировать и развивать новые направления деятельности. Однако любые ресурсы (как заемные, так и собственные) имеют стоимость, поскольку могут быть вложены в прибыльный инвестиционный проект. Безусловно, финансовая структура капитала косвенным образом влияет на уровень прибыли организации, так как в прочих расходах отражаются процентные расходы или проценты к уплате. Следовательно, необходимо построить такое процентное соотношение собственных и заемных источников, при котором предприятие будет получать максимальную прибыль. В качестве инструментов для построения предлагаются методы математического моделирования, а именно корреляционный анализ для обнаружения взаимосвязи между зависимой переменной - прибыльностью деятельности и различными факторами - долей собственных и заемных средств. На основе выявленной взаимосвязи построено уравнение регрессии, которое позволяет определить, как меняется величина чистой прибыли при том или ином соотношении собственных и заемных средств. Анализ проведен по официально публикуемым данным финансовой отчетности ООО «Газпром бурение».

В статье представлен анализ современных финансовых механизмов развития энергетических систем в контексте необходимости запуска нового инвестиционного цикла. Сделан вывод о том, что проводимая государством политика в области энергетики не способствует развитию таких механизмов ее финансирования, как государственные субсидии на покупку и установку оборудования, договоры на закупку электроэнергии и энергосервисные контракты. Анализ дополнительных возможностей привлечения инвестиций в отрасль показал целесообразность развития в России зеленых механизмов финансирования энергетики и стимулирования энергетических компаний к осуществлению IPO. Даны рекомендации, направленные на решение актуальной задачи разработки и реализации ключевых инициатив, способствующих запуску нового инвестиционного цикла в целях привлечения средств для модернизации действующих и открытия новых энергетических объектов в соответствии с возросшими экологическими требованиями. В частности, в целях стимулирования роста числа IPO российских компаний и реализации инвестиционного потенциала российского фондового рынка прорабатываемые Центральным банком Российской Федерации и Минэкономразвития России возможности введения новых налоговых льгот для инвесторов и выходящих на рынок компаний предлагается дополнить мерами институциональной поддержки инвесторов и эмитентов.

Ответственное финансирование давно перестало быть узкой нишей финансового рынка и вовлекает все больше ответственных финансовых институтов и компаний, заинтересованных в доступе к ответственным финансовым инструментам. Базовое условие для ответственного финансирования - это впадение полной достоверной информацией о нефинансовых показателях потенциального объекта для инвестирования. Поэтому нефинансовая отчетность стала неотъемлемым элементом развития ответственного финансирования в мире. В статье авторами анализируются основные действующие международные инструменты по ответственному финансированию и раскрытию нефинансовой информации. Дана характеристика этапов формирования института ответственного финансирования. Отдельно рассмотрено регулирование ответственного финансирования и нефинансовой отчетности в Европейском союзе, а также в российском законодательстве. Сегодня на международном финансовом рынке наблюдается значительный спрос не только на создание систем стандартов нефинансовой отчетности, но и на гармонизацию проектов стандартов, поскольку все системы стандартов отчетности оперируют одними и теми же понятиями. В статье в качестве примера исследуется недавняя инициатива МСФО по созданию Совета по стандартам устойчивости. Приводится обзор законодательных и регуляторных шагов к введению нефинансовой отчетности в России. Тем не менее приходится делать вывод об отсутствии стандарта раскрытия нефинансовой информации компаниями в России. Высказываются предложения по развитию в России ответственного финансирования посредством формирования законодательства в этой области.

Современные рыночные отношения находятся в постоянной динамике, поэтому предприятиям крайне сложно поддерживать привлекательность занятой отрасли. Завоевания новых рынков сбыта становятся приоритетом для многих из них. В этих условиях грамотно спланированный и организованный процесс диверсификации способствует повышению продуктивности работы компании и каждого ее подразделения. Задачами диверсификации производства являются снижение рыночных рисков, повышение устойчивости предприятия и улучшение показателей эффективности. Для этого необходим выход на новые, ранее не представленные рынки сбыта, а также увеличение ассортимента выпускаемой продукции с высокой добавленной стоимостью, повышение ее рентабельности. В статье рассмотрены понятие, преимущества, мотивы, виды диверсификации, представлены разнообразные способы разработки стратегий диверсификации интегрированных хозяйственных структур. Автором исследованы основные формы разработки диверсификации интегрированных хозяйственных структур.

В настоящее время рынок переполнен коммерческими предприятиями, что вызывает необходимость поддерживать конкурентоспособность современных компаний. Одним из эффективных способов поддержания своего функционирования на рынке и успешного дальнейшего развития является внедрение инновационных проектов. Вместе с тем при управлении инновационными проектами разработчики сталкиваются с различными рисками, которые следует своевременно минимизировать. Снижение рисков - достаточно сложный процесс, так как имеется высокий уровень неопределенности, присущий инновационным проектам. Поэтому для минимизации рисков инновационных проектов важно выбрать наиболее качественные методы и инструменты, которые в результате сформируют эффективный механизм снижения рисков. В данной статье представлены понятия инновационного проекта, управления рисками и механизма снижения рисков. Рассмотрены методы и инструменты снижения рисков инновационных проектов, определены основные виды механизмов минимизации рисков. Кроме того, автором проведен анализ инновационных проектов российских торговых розничных сетей «Магнит» и «X5 Retail Group», выявлены основные механизмы снижения рисков инновационных проектов и программ, используемых в данных торговых сетях.

В статье раскрывается потенциал внедрения системы ситуационного центра для построения системы обеспечения безопасности жизнедеятельности в реальном режиме времени и эффективного управления производственными и организационными процессами в рамках концепции перехода к индустрии 4.0. В результате проведенного исследования современным предприятиям предлагается формировать стратегию своего развития с учетом необходимости оцифровки человека, основными задачами которой являются мониторинг жизненных показателей сотрудников, экстраполяция и моделирование нестандартных ситуаций и визуализация обобщенной информации в удобном формате. На основании анализа состояния и проблем цифровизации предприятий систематизированы основные факторы, которые должны учитываться при построении современной системы обеспечения безопасности труда в режиме реального времени; предложена автоматизированная система управления обеспечением безопасности труда, основанная на системе ситуационного центра, а также процедура формирования стратегии развития цифрового предприятия с учетом оцифровки человеческого капитала, включающая внедрение системы ситуационного центра. На основе использования ситуационного центра разработан модуль имитации и визуализации «цифровой тени» для мониторинга жизненных показателей сотрудников предприятий.

Статья посвящена оценке влияния субъективного восприятия трудовых, медицинских и психологических факторов на самооценку здоровья населением регионов России. Актуальность темы обусловлена невысоким показателем ожидаемой продолжительности здоровой жизни по регионам, построенном на доле населения, которая оценивает свое здоровье как плохое и очень плохое. Улучшение данного показателя разрабатывается в рамках национальных проектов. В то же время факторы достаточно высокой дифференциации значений самооценки здоровья жителями разных регионов недостаточно изучены. Путем применения многофакторной линейной регрессии выполнено два этапа исследования: для всех регионов и отдельно для групп субъектов России выше и ниже медианного значения зависимых переменных. В результате выявлено, что факторы субъективной оценки условий труда наиболее значимы для оценки здоровья «очень хорошо». Психологическое благополучие женщин коррелирует со всеми оценками, а мужчин - не является статистически значимым. Для групп оценки «хорошо» ниже медианного значения и «удовлетворительно» выше медианного значения факторного влияния не установлено. Регионы ниже медианного значения по оценке «удовлетворительно» подвержены влиянию субъективной оценки качества медицинских услуг, наличия хронических заболеваний, а также условий труда. Для субъектов России выше медианного значения по оценкам «плохо» и «очень плохо» статистически значимым оказалось только психологическое благополучие женщин. На примере города Севастополя выполнен детальный анализ по установленным закономерностям. Результаты моделирования могут служить вспомогательным источником для выработки наиболее эффективной для конкретного региона стратегии улучшения здоровья жителей и его самооценки.

Каждый выпускник высших учебных заведений сталкивается с проблемой трудоустройства. Молодому специалисту без опыта сейчас трудно найти работу по специальности, позволяющую не только применить полученные за годы учебы знания на практике, но и получить адекватную оценку своих усилий. Сегодня высшие учебные заведения России перенимают передовой зарубежный опыт карьерного продвижения, помогая выпускникам в планировании их карьеры, поскольку современные вузы России максимально заинтересованы в карьерном развитии выпускника и в успешном функционировании вуза в целом. В статье обоснована целесообразность создания Центра трудоустройства и карьеры при высшем учебном заведении, организационно-экономические характеристики и направления развития которого позволят выполнять функции аккумулирования и распространения лучших практик планирования карьеры выпускников; формирования и технико-технологического обеспечения взаимодействия с бизнес-партнерами для разных категорий выпускников. Здесь молодой специалист может рассчитывать на консультации карьерных экспертов, на помощь при составлении конкурентоспособного резюме и, конечно, на содействие в поиске подходящих вакансий. Кроме того, Центр трудоустройства и карьеры при высшем учебном заведении будет выполнять важную функцию по просвещению работников вуза в необходимости и важности планирования карьеры выпускников, а также по стимулированию интереса выпускников к самоорганизации и профессиональному саморазвитию.

Текстильная промышленность Узбекистана является одной из ведущих и динамично развивающихся отраслей. Она играет существенную роль в решении государственных задач, отвечает жизненно важным интересам многих регионов, содействует их гармоничному развитию, обеспечению занятости населения и улучшению его благосостояния, оказывает помощь в становлении и развитии малого и частного бизнеса. Важнейшим направлением внутренних резервов и возможностей страны стало поэтапное увеличение глубины переработки отечественных сырьевых ресурсов, а также расширение объемов и номенклатуры производства продукции с высокой добавленной стоимостью. За прошедшие 29 лет отрасль стала одним из лидеров и в привлечении иностранных инвестиций, и в области экспорта продукции с высокой добавленной стоимостью. Несмотря на то, что производство текстиля на территории Узбекистана является традиционным, тем не менее отрасль по-прежнему имеет значительный потенциал для дальнейшего эффективного и успешного развития. Собственная крупная сырьевая база, трудоемкость отраслей легкой промышленности, наличие относительно массивного рынка в сопредельных странах делают развитие текстильного и швейного производства в Узбекистане одним из потенциальных драйверов роста. Раскрытие этого потенциала и формирование сильного текстильно-швейного сектора в стране - одно из приоритетных направлений развития национальной экономики. Важную роль в развитии текстильной отрасли играют малые предприятия. В статье методом SWOT-анализа, который является основным инструментом определения конкурентоспособности, проведен анализ деятельности малых предприятий. Авторами выявлены сильные и слабые стороны, возможности и угрозы их деятельности, способствующие разработке инновационной стратегии развития.

Бизнес-экосистема - сравнительно новая организационная форма взаимодействия на рынке между потребителем и производителем, которая сегодня активно используется бизнес-организациями различных организационно-правовых форм и видов экономической деятельности. В статье представлен анализ бизнес-экосистем с точки зрения теории трансакционных издержек. Термин «экосистема» первоначально был предложен для описания среды взаимного существования различных биологических существ. Значительно позже он стал применяться для описания среды бизнес-организации. В этой среде существуют и взаимодействуют между собой самые различные антиподы, которые на первый взгляд должны избегать различных форм сотрудничества между собой, но на самом деле взаимное существование только усиливает каждого из участников и способствует их развитию. Поэтому они должны находить формы и средства взаимного существования. Несмотря на то, что бизнес-экосистема выступает сравнительно новым направлением исследований в области экономики и менеджмента, уже сложились некоторые подходы к исследованию и классификации этого организационного феномена. Автором с позиции неоинституциональной теории доказывается, что бизнес-экосистема отвечает всем классическим канонам, а следовательно, осуществляет свою деятельность как классическая бизнес-организация, имеющая сходные цели и использующая соответствующие инструменты.

На современном этапе развития нового технологического уклада, когда активно развиваются нанотехнологии, искусственный интеллект и биотехнические объекты, важной составляющей в процессе функционирования этих объектов является система их технического обслуживания и ремонтно-технического сервиса. Данная сфера техсервиса имеет достаточно много направлений применения: ремонтно-технический агросервис, автомобильный техсервис (автосервис), вагонотехнический сервис, ремонтно-технический сервис в ЖКХ и т. д. В зависимости от направлений производства и оказания услуг действуют строго определенные факторы, которые воздействуют на объекты на микро-, мезо- и макроуровне. Особую актуальность данной теме придает сегодняшняя ситуация, связанная с пандемией, когда устойчивость предприятий техсервиса проверяется снижением уровня данных услуг. В связи с этим важно разработать универсальную методику оценки конкурентоустойчивости организаций, позволяющую с единых методических позиций рассмотреть их уровень функционирования. В статье дано авторское определение термина «ремонтно-технический сервис», определена сущность понятия конкурентоустойчивости, предложена универсальная методика оценки конкурентоустойчивости предприятий сферы ремонтно-технического сервиса, позволяющая в современных условиях выявить уровень конкурентной устойчивости конкретного предприятия той или иной сферы деятельности и на основе этого определить место данного предприятия на рынке, а в случае низкого уровня устойчивости - выстроить план выхода из сложившейся ситуации. Результаты исследования будут полезны руководителям предприятий технического сервиса для выявления их устойчивости в современных условиях на конкретном рынке оказания услуг, а также для разработки долгосрочной стратегии развития предприятия.

Структура и функция - два системообразующих фактора, которые влияют друг на друга. Их взаимное соответствие - залог эффективного функционирования системы. В определенные моменты времени это соответствие нарушается, что негативно отражается на показателях работы организации. В итоге требуется либо пересмотр функции (миссии) предприятия, либо его реструктуризация. Вклад каждого подразделения в реализацию функции системы в теории хозяйственных систем предлагается оценивать через моделирование экономической ответственности, которой в идеале должна соответствовать заработная плата сотрудников предприятия. Данная логика лежит в основе методики КОМПАС, доработанная нами версия которой используется в данной статье. Методика апробирована на ООО «Научно-исследовательский центр фармакотерапии». Полученные результаты позволили предложить текущее и стратегическое решение проблемы несбалансированности экономической ответственности и заработной платы персонала компании. В краткосрочном периоде для разгрузки генерального директора можно передать часть его задач подчиненным, в долгосрочном периоде стоит изменить структуру управления предприятием с пересмотром распределения экономической ответственности и заработной платы в подразделениях.

Уровень конкурентоспособности предприятий горнодобывающей промышленности определяется в первую очередь производительностью и эксплуатационным превосходством. Цифровизация становится определяющим фактором, который дает возможность компаниям данной сферы в будущем оставаться конкурентоспособными. В горнодобывающей промышленности переход на новые, более совершенные методы работы происходит медленнее, как правило, из-за масштабов и сложности производственных процессов, а также в связи со значительными объемами затрат на перевооружение. Поэтому некоторые предприятия данной сферы используют цифровые технологии недостаточно активно. Тем не менее ведущие мировые горнодобывающие компании вкладывают огромные средства в развитие современных технологий в области энергетики и автоматизации с целью увеличения уровня добычи и экологической эффективности, сокращения объемов использования ручного труда, издержек и энергозатрат. Становится очевидным, что цифровые технологии открывают новые возможности для значительного увеличения производительности труда и роста прибыли. В статье рассматриваются основные направления цифровой трансформации горнодобывающих предприятий, раскрываются основные преимущества, а также возможные угрозы. Автор анализирует как зарубежные, так и российские примеры эффективной цифровизации на предприятиях данной отрасли.

В статье раскрывается мысль о явном снижение интереса людей к потреблению одних и тех же товаров и услуг, особенно в условиях неопределенности, в частности пандемии коронавируса, когда человек существенно меньше заботится о чем-то внешнем, например, количестве своей одежды для посещения публичных мест. Появляется необходимость в большей степени, чем раньше, удовлетворения эстетических потребностей через различные инструменты и художественные объекты. Можно констатировать, что наблюдается возвращение к тем временам, когда в общественных зданиях, а также в метро можно увидеть подлинные произведения искусства, созданные не в спешке и по принципу «подешевле», а вполне полноценные. Весной 2021 г. нами было проведено анкетирование студенческой молодежи РЭУ им. Г. В. Плеханова и Гуманитарного колледжа РГГУ с целью выяснения той роли, которую может играть эстетическая (чувственная, эмоци-опальная) составляющая - арт-объект (в данном случае плакат) - на актуальную тему в условиях неопределенности - пандемии COVID-19. Результаты данного исследования показали, что на первый план выдвигается эстетическая ценность графики, которая должна быть увязана со специализацией торгового предприятия, его исторической значимостью и другими факторами. Автором показано, что наличие эстетических ценностей является мотивирующей платформой для повторных посещений магазина и, таким образом, его конкурентным преимуществом.

В статье рассмотрена история возникновения, а также становления стартап-компаний единорогов с капитализацией от 1 млрд долларов. Авторами проанализированы основные виды компаний-единорогов (юникорны, декакорны, куинквагинтакорны, гектокорны), выявлены их ключевые характеристики, обозначены критерии и факторы успешности таких компаний. Определена роль венчурных фондов, которые являются главными инвесторами в перспективные бизнес-проекты. Также рассмотрены тренды первой половины 2020 г. в эпоху государственных ограничений и пандемии, такие как удаленная работа, IT-развлечения, облачные сервисы, онлайн-доставка, маркетплейсы, снижение активности отраслей бизнеса, требующих физического присутствия клиентов. В статье представлен процесс перехода бизнес-проектов от стадии стартапов к компаниям с высокой капитализацией. Авторы отмечают, что для создания успешной компании с оценкой в 1 млрд долларов не существует специальных условий, но есть определенная логика, как стартап может стать компанией-единорогом. Приведены базовые направления данной логики. Обоснована необходимость активного продвижения идеи венчурных фондов среди предпринимателей и инвесторов с целью быстрого старта стартапов и стремительного развития бизнес-проектов до уровня крупных компаний.